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김영훈 고용부 장관 만난 노동정책 개선은 기대 반 우려 반 목표로 노동시장 전반에 걸친 대대적인 변화를 예고하고 있다 김 장관은 후보자 인사청문회 준비 사무실로 반면 중소기업계는 줄곧 숙원 과제로 주 52시간제 유연화 최저임금 제도 개편주휴수당 폐지 더불어 경총 규제개선노동시장 유연화로 기업하기 좋은 환경 조성 기대 이어 기업이 살아야 경제가 살고 일자리가 창출된다며 새 정부는 기업 성장을 저해하는 각종 규제를 과감히 개선하고 유연한 노동시장과 안정적인 노사관계를 구축해 기업하기 좋은 환경을 만들어야 한다고 특히 65세 정년연장 위해 업체 규모직군연령별 맞춤형 정책 필요 개편과 노동시장의 유연화가 우선돼야 한다는 입장이다 이런 점을 감안해 보고서는 정년연장 논의의 핵심 쟁점으로 정년연장 방식법정 정년연장 vs 재고용 정년과 연금 수급 연령 연계 방안 임금근로시간 등 또한 일자리 창출 노동시장 유연화가 해답전문가 한 목소리 한국경영자총협회회장 손경식 이하 경총가 전국 대학 경영경제학과 교수 103명을 대상으로 실시한 새 정부에 바라는 고용노동정책 전문가 설문조사 결과 응답자의 796가 노동시장 활성화를 통한 일자리 창출을 한편 손경식 경총 회장 ILO 총회서 노동시장 유연화성과 중심 임금체계 절 손경식 한국경영자총협회 회장이 국제노동기구ILO 총회 연설에서 노동시장 유연화와 규제 혁신의 필요성을 강조하며 글로벌 노동정책의 유연한 접근을